Et si votre carrière se faisait chez nous ?!
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Un chargé d’assistance aura pour mission la prise en charge des appels de nos assurés en difficulté en France ou à l’étranger
Un conseiller commercial gère un portefeuille de clients, auxquels il propose et vend des contrats d’assurances pour étoffer sa clientèle et parvenir à la fidéliser
Un gestionnaire d’assurance assure le traitement et le suivi de la relation client tout au long de la vie de contrat
Un régleur sinistre est un Spécialiste d’un domaine particulier (dommages, automobile ou habitation particulier ou entreprise …)
Un processus de recrutement simple
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4 astuces pour bien présenter votre CV :
- Utilisez les chiffres pour faciliter la lecture des informations.
- Classez vos réalisations par ordre de priorité.
- Mettez l’accent sur votre passé récent.
- Mettez en valeur ce que vous savez faire.
Entretien d’embauche 5 questions auxquelles il faut penser à l'avance :
- Parlez-moi de vous.
- Pourquoi souhaitez-vous changer d'emploi ?
- Pourquoi pensez-vous être le bon candidat pour ce poste ?
- Quel est votre principal atout ?
- Quel est votre principal défaut ?
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Conseillers en Assurance Kénitra
● Kénitra
AXA recrute des talents pour son nouveau site à Kénitra !
Secteur d'activité : Banque, assurance
Expérience requis : -1 ans
Niveau d’étude demandé : bac
Fonction : Conseiller client
Type de contrat proposé : CDI
Conseillers en assurances RABAT
● Rabat et technopolis
Recrutement immédiat de conseillers en assurance hay riad et technopolis
Secteur d'activité : Banque, assurance
Expérience requis : -1 ans
Niveau d’étude demandé : bac+2
Fonction : Conseiller en assurances
Type de contrat proposé : CDI
Conseiller RH
● Rabat
AXA Services Maroc recrute un(e) Conseiller(ère) en ressources humaines H/F CDI à Salé Technopolis
Secteur d'activité : Banque, assurance
Expérience requis : de 3 à 5 ans
Niveau d’étude demandé : bac+4
Fonction : Conseiller RH
Type de contrat proposé : CDI
Conseiller H/F
● Rabat
AXA Services Maroc recrute un Conseiller en ressources humaines H/F CDI à Salé Technopolis
Secteur d'activité : Banque, assurance
Expérience requis : de 3 à 5 ans
Niveau d’étude demandé : bac+4
Fonction : Conseiller RH
Type de contrat proposé : CDI
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